20 ans à faire bouger les organisations

Depuis 2005, nous formons celles et ceux qui transforment les entreprises, en partant du réel et en passant par l'action.

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Building future-ready organizations

Schoolab est un studio d’Innovation qui accompagne les organisations dans leur transformation en faisant de la formation un véritable outil d’exécution.

Leadership, intrapreneuriat, intelligence artificielle, prospective : nos programmes accélèrent vos projets, font évoluer les pratiques de vos équipes et produisent des résultats concrets, dès le lendemain matin.

20 ans

d'expérience au service des organisations

+500

entreprises accompagnées par nos experts

9/10

de satisfaction sur nos accompagnements

+50 000

personnes formées à travers nos programmes

Schoolab est certifié Qualiopi

Aux origines, la Silicon Valley

Pour comprendre l’ADN de Schoolab, il faut revenir à son origine : en 2005, 3 fondateurs qui, forts
de leur expérience d’entrepreneurs et inspirés de leur
fréquentation de la Silicon Valley aux États-Unis, faisaient 2 constats impactants :

  • Les entreprises européennes cultivaient
    des silos internes très forts, paralysant leurs capacités
    d’Innovation. Ces silos prenaient naissance dans
    un système éducatif, lui-même divisé entre formations
    incapables de dialoguer entre elles.
  • D’autre part, que la naissance de démarches
    d’Innovation issues du monde du Design aux États-Unis
    offrait un potentiel immense non exploité pour une
    Innovation utile et adaptée aux besoins réels.
Pont Golden Gate depuis la rive Schoolab San Francisco

Notre conviction

Les technologies redéfinissent les métiers plus vite que les organisations ne peuvent l’anticiper. Il n’y aura pas de transformation durable sans une montée en compétences radicale. Mais former ne suffit plus : accumuler des connaissances n’a aucune valeur si elles ne changent pas les pratiques.

C’est pourquoi nous concevons chaque programme comme une expérience à part entière, apprenante, engageante et mémorable, sur des sujets réels. Parce qu’on n’applique vraiment que ce qu’on a vécu, ressenti, expérimenté.

Nos 3 piliers pour une transformation durable

Outils

créer un langage commun et des réflexes partagés, grâce aux méthodologies (Design Thinking, Design Fiction), à la mise en pratique systématique en sprints et projets, et à des livrables concrets à chaque étape.

Posture

incarner la posture qui permet d'appliquer la méthode : écoute, esprit critique, leadership, avec le collectif comme levier de transformation.

Expérimentation

ancrer durablement la méthode dans le réel, par l'immersion sur des cas réels, des rituels et une gouvernance structurés, et des dispositifs de mesure d'impact.

Notre histoire

Tout commence en 2005 : trois entrepreneurs inspirés par la Silicon Valley font un constat. Les entreprises européennes sont paralysées par leurs silos, hérités d’un système éducatif cloisonné, alors que les démarches d’innovation issues du design offrent un potentiel immense pour répondre aux besoins réels.

Vingt ans plus tard, cette conviction reste intacte : décloisonner, expérimenter, faire ensemble.

Vue de la scène lors du lancement du programme d'Open Innovation
1
2005

Lancement du premier programme d’open innovation

CPI – réunissant étudiants et collaborateurs d’Entreprises sur des innovations produits et services. Le programme CPI, pionnier du Design Thinking en France, a joué pendant 10 ans un rôle d’évangélisation du marché et du système éducatif français.

Les 3 fondateurs du Schoolab côte a côte
2
2014

Création de Schoolab

Schoolab est créé pour démultiplier l’impact avec la création de nombreux programmes d’Innovation, d’accélérations de Start-ups et de formation, toujours en réunissant les mêmes ingrédients : la pluri-disciplinarité, les méthodes orientées Design, l’esprit entrepreneurial et le tropisme pour la Silicon Valley.

Plusieurs personnes dand une salle lors du lancement du programme starter
3
2015

Lancement des premiers programmes start-ups

Accompagnement de tous les entrepreneurs de l’idée à la première vente, que l’on soit étudiant ou déjà dans le monde professionnel.

Vue en hauteur de la cour du Schoolab avec des personnes
4
2016

Ouverture du premier campus Schoolab à Paris

Renforcer l’apport et les liens à l’écosystème initié par Schoolab en créant un lieu unique.

Logo de la communauté des entreprises a mission
5
2020

Schoolab devient une entreprise à mission

Studio d’innovation et acteur de l’éducation, Schoolab promeut un état d’esprit entrepreneurial et collaboratif pour enclencher des transitions vers une société harmonieuse et respectueuse des personnes et de l’environnement.

l'évènement future by design schoolab
6
2025

Schoolab organise Future By Design

Plus de 150 clients, partenaires et acteurs de l’écosystème se réunissent pour explorer ensemble les futurs possibles autour de trois verticales pour se projeter collectivement pour mieux agir aujourd’hui.

les équipes de G.A.C. Group
7
2026

Schoolab rejoint G.A.C. Group

Schoolab intègre G.A.C. Group, cabinet de conseil en innovation et performance. Ce rapprochement élargit notre capacité à accompagner les organisations dans leur transformation, tout en préservant l’ADN et la pédagogie qui font Schoolab.

Nos experts

Quentin Cailluyer

Chief Operating Officer
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Clara Missoffe

Senior Project Director
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Shérane Prompsy

Senior Project Director
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Pierre Lemeteil

Chief Technical Officer
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Alexandre Heully

Senior Project Director
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Kim Frecon

Senior Designer
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Alice Romain

Project Director
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Joséphine Delaygue

Project Manager
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Clément Grandou

Senior Communication Manager
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Julien Braidi

Senior Project Manager
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Anne-Sophie Poupin

Senior Project Manager
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Success Stories

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